25/03/2022

Administración de personal y gestión de RRHH



Presentación

La eficiente administración de personal mediante la gestión de los RRHH, hace que día a día nos planteamos nuevos desafíos en un mundo cambiante y competitivo, actualizando en forma permanente las políticas y requerimientos en este sentido.

Objetivos

1-Reconocer el proceso histórico de administración de RRHH, su desarrollo y relación con la actualidad. 

2- Contar con los instrumentos para controlar y para corregir la eficiente administración de RRHH en las organizaciones 

3- Fomentar la creación de valores que permitan la participación y el trabajo en equipo.

Destinatarios

Dirigido a todos los colaboradores de la organización, en especial a aquellos que trabajan como personal de contacto.

Programa

 1- El Rol de los RRHH en las organizaciones.

2- Selección y contratación de RRHH.

3- Proceso de Remuneraciones. 

4- Integración de los RRHH dentro de la organización. 

5- Políticas de gestión y de administración de RRHH.  

6 -Desvinculación de RRHH.